[轉錄][分享] 〔台灣社會論壇〕除了無薪假與無 …

作者: ssaymssik (be crazy)   2009-01-14 00:16:21
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作者: ssaymssik (be crazy) 看板: CCWSA
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時間: Wed Jan 14 00:15:19 2009
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時間: Wed Jan 14 00:13:56 2009
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時間: Wed Jan 14 00:13:09 2009
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時間: Tue Jan 13 00:15:12 2009
〔台灣社會論壇〕除了無薪假與無頭路,勞工有何新出路?
勞工併命工作,為的只是希望可以賺取繼續生活下去的工錢。
今年九月,社運伙伴要求勞委會調漲基本工資至家庭最低生活費23870元。除了要面對資
本家「調漲基本工資就經營不下去!」的恐嚇,還得面對許多領平均工資(高於基本工資
)的勞工冷眼旁觀。時隔三個月,我們從科技業工人大批的無薪假潮中看到,當時預言的
「平均工資接近基本工資」已成事實。
從短期的淡旺季到長期的不景氣,一路走來,勞工都和老闆共渡時艱。辛勞汗水是勞工們
流的,但賺錢永遠都分不到他們;資本家虧損時,又用放無薪假來綁住工人、用抒困基金
威脅政府幫自己擦屁股。依照真正的資本主義的精神,政府是不能介入、救援企業的,所
以資方只有兩條路:給高於23870的工資、或保障勞工的合法資遣權。既然無薪假的根源
是老闆開工不足,其手段是老闆違反勞動契約,我們不禁要問,難道除了無薪假、無頭路
,我們沒有第三條路嗎?
當然有的,此次論壇,將指出今日企業逼政府出面救援的手段,皆已宣告:資本主義已不
可能正常運作。既然如此,社運應如何解決勞工最擔心的失業、減薪問題?無薪價應如何
重新定義為勞工借薪給資方?萬一馬英九說的六個月景氣復甦未發生,企業應否優先償還
欠薪?政府的擔保角色又是如何?其它,像是政府應將抒困基金作為社會股份投入企業,
以為倒閉後的公共化接管做準備,上述答案將在論壇中首次披露。
無薪假已令每個勞工只能提心吊膽、為保飯碗也只能選擇沉默不語。這些絕不是我們樂於
見到,也非勞工繼續生存、社會往前發展的圖像!因此,我們將延續十月份的論壇,深論
大裁員、沒有老闆之後,勞工如何有尊嚴的活下去。
一、 時間: 1/17(六)14:00

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