[職場] 遇到此情況是我太草莓嗎?

作者: autum134679 (Chiu Wen)   2018-11-11 23:09:40
年中時換了工作,到了目前的職務,它包含生管、物管、採購兼進出口。進來第一天,公
司的人說我的前一位是幾天前被炒魷魚,因此,沒人來與我交接。公司只是找了前前一位
在一天半的假日教我工作上的一些事情。之後有問題就是用賴詢問。在相同職務上,其實
是有另一位資深前輩的。但她從我進去時不太愛理我,每次去詢問問題時,她會瞬間變臉
,即使她前一刻和其他人有說有笑的。
前三個月想說,她一直對我不開心是因為出貨時文件有小地方會錯誤,那我就接受也去修
正自己的失誤。只是我發現,當我沒再給她有問題的文件後,她反而找機會就碎念。
每天都得向她copy 檔案,才能做報告,都是在她快下班時才能去拿。 上週得知她有請假
會提前離開公司,要去跟她拿檔案,她態度強硬的要我自己想辦法(偏偏檔案資料更新的
單據都是由她負責開立....)
她給我的感覺是,她覺得我做事不用心,只會當伸手牌(她那天就說 她每天會給檔案是
因為她好心,才給我檔案)
跟她詢問工作上的作業,她也是直接說:她不會教我....有任何關於職務上的資料更新,
她發信通知其他單位時,也是刻意沒CC告知一聲。 有時她提前離開公司,也不會說 導
致都沒檔案可做報告.....
有時跟她告知事情,她也當作沒聽見,沒任何回應
工作上的事目前我也慢慢上手了,只是她公私不分的態度實在讓人無解(主管也很依賴她

從我第二個月就愛噹我 都來多久了,怎麼不會呢?
作者: Huldacheng (Hulda)   2018-11-12 02:42:00
有些人只是嫉妒,不願意把她會的交給妳。建議可以多方尋求協助
作者: iloveannasui (坐看雲起時)   2018-11-12 05:29:00
我只好奇一件事-這份工作薪水很高嗎?生+物+採+進出口?這隨便一種要注意的事都很多吔!還是公司規模很小,料也很固定,所以實際上比較像做文件的?
作者: autum134679 (Chiu Wen)   2018-11-12 08:56:00
28k .......有些作業上的東西,規格需要注意的,她比較清楚。然後,每天都需要她的檔案才能做報告....如果彼此作業獨立就好了...
作者: bilibulu   2018-11-12 12:24:00
他就針對你啊,這是職場日常。這種顯而易見的總比我好,部門派給我的導師都笑笑的很療癒,幹從工作內容到行政流程都能講錯,我只能有苦難言
作者: autum134679 (Chiu Wen)   2018-11-12 17:25:00
我這也是做一件事發現一次流程....有的資料還有問題,不然就是沒東西.....至少不要阻礙作業吧....
作者: isingyeh ( )   2018-11-12 22:30:00
我有個疑問 你的主管呢?
作者: elmo28 (Tzu)   2018-11-12 22:48:00
發信,cc主管
作者: autum134679 (Chiu Wen)   2018-11-13 12:40:00
我主管給我的感覺是....沒反應,避開那位同事不處理,因為主管很倚賴她,17年耶這麼資深的
作者: rfes5324 (Jessie)   2018-11-14 22:11:00
幾乎沒人帶原po也能慢慢上手也是滿厲害的
作者: autum134679 (Chiu Wen)   2018-11-15 22:28:00
被罵幾次的經驗累積.....
作者: JimmyChoo (訪客)   2018-11-18 17:59:00
搞不好你的前一位是被黑走的,原po遇到不講理或惡搞你的前輩要跟主管說,否則前輩刻意不教你,導致你工作表現差,到最後你也會被黑走如果主管不挺你,放任資深前輩耍大牌,那就撐到年後走人吧
作者: autum134679 (Chiu Wen)   2018-11-19 19:27:00
上週那位同事刻意不給檔案做報告,目前已提離職,主管感覺很開心XD
作者: okadalai (嘿呀嘿呀)   2018-11-21 07:07:00
恭喜離職,這種真的待不下去XD

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