去年有一些有趣的課程就算來了，還有找外面的講師來教還算可以，今年的簡直就是爛死
了！
竟然叫公司內部的同事當講師來上課，而且還是對工作沒有用處的那種，現在大家私底下
都怨聲載道，但是負責的人資主管十分兇悍沒人敢惹他，就只能私下抱怨，公司要省錢也
不是這樣省法阿…
人資的人說因為他的主管認為如果都是同一個老師，同事會沒興趣參與，我看根本是藉口
，想省錢就直說啊！

內部課程也不見得一定要對工作有用處 設計工作外的課也不錯啊. 一直上同種課同一種老師 久了沒興趣是真的何況你覺得有趣 別人覺得無趣 反之. 個人覺得人資主管還不錯

公司內部上課我沒上過一個覺得有趣的，這又不是大學選課

前公司同事要輪流當內部講師，講課內容要被大家評分然後計入KPI...我只是想說，每個同事都是有他辛苦的地方啦~