想跟大家聊一下怎麼看加班文化呢(沒有加班費)
我是屬於內勤的部分 我課長(7年級女生)每天都加班到9點多...
也不能說他都在打混啦..只是很多事情你留下來也沒用...因為聯絡窗口也都下班了
但是他就是一定要留到9點多才走然後隔天又提早半小時前來公司 囧
然後上次跟他一起去離島出差 差不多結束行程(12點多)
他就堅持一定要做下午2點多的飛機 當天趕回公司
但是明明回去也沒什麼事..弄得大家心情都不是很好...因為自己也是七年級生
以前都被長輩說草莓族...到底是不是自己太懶了 >"<

我覺得有些人 人生只剩下工作 待在辦公室他才會有安全感

可能家裡沒溫暖又沒什麼朋友...

以前我有個小主管也是女生,完全跟你講得一模一樣後來發現她是因為沒有男朋友,家人愛念,除了同事以外也沒太多朋友,長的也不算漂亮,所以只好把重心放工作上至少覺得工作不會背叛自己,但我覺得這種人很可憐就是了

主管級通常有管理及銷售其它責任在 有時下班後才較有空思考不過加班是見人見智吧 如果我自己事情做完是不會硬加班啦..如果加班是做給別人看的那也太累了@@

有些主管在那正常的八小時都不斷地開會 被抓去問東問西只有在同事下班後才有時間跟腦袋思考規劃

推一樓 應該只是不知道怎麼安排下班時間吧?

通常單身的主管會比較願意加班到這麼晚..還有企業文化使然像外商金融界 加班到10點都是正常 有扛業績者 連產假都要規劃好業績進帳狀況 否則未達績效 工作不保....

問題是台灣老闆愛看加班啊...可以不這樣做但升職輪不到

幸好我不在台灣老闆底下工作…我們這邊根本在比誰準時打卡下班XD

我也是覺得願意這樣加班的都是下班沒事的人