※ 引述 《pufferfish72 (海草養殖專家)》 之銘言:
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: 窩看了一下微博
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: 然後有人說這種基本上就隨便講講
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: 這屆類似的提案的還有甚麼
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: "建議小學每天都要有體育課"
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: "建議履歷不應該強制要求填學歷及經歷"
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: "建議女性可請有薪孕假兩年"
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: ...等
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: 但基本上87%的提案都會不了了之
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: 但還是快笑死 對岸人大代表好歹應該也是高學菁英吧
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: 怎麼會提出這種像是小學生作文的奇怪政策
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: 兩年有薪孕假 叫做很好?
: 想想看會發生甚麼事情好ㄇ
: ※ 編輯: pufferfish72 (118.168.72.35 臺灣), 03/06/2024 01:26:39
: 推 RaiGend0519: 有薪孕假又不一定全薪 03/06 01:28
: 推 e3633577: 有薪孕假兩年很好?是不是沒遇過剛來上班就請產假,請完 03/06 02:49
: → e3633577: 就離職的鬼故事 03/06 02:49
: 推 Fezico: 兩年有薪育嬰假哪裡不好惹? 03/06 04:37
: 推 hank13241: 兩年是真的不好,真的太多了 03/06 05:13
: 推 CarrieWhite: 兩年有薪育嬰假 可能造成老闆直接少錄用女人 03/06 05:40
先定義有薪產假
有薪產假不等於全薪產假,也不見得一定公司支付,也可以是政府利用各種津貼依照申請者
薪資比例補貼
若以上面的定義來說的話
====各國的有薪產假====
加拿大:3.75個月,平均薪資六成給付
澳洲:公務員3個月全薪
阿富汗:3個月全薪產假
英國:4.5個月產假,每個月給予最低法定工資補助
日本:3.5個月60%薪水產假,不扣稅實拿體感為全薪七成以上
印度:三個月全薪產假
新加坡:兩個月全薪產假
中國:3.5個月全薪產假,晚育者增加1個月,部分省份加上其他假累加產假可達半年
香港:雇用滿十個月,即享有3.5個月有薪產假,可獲得薪資80%的薪水
北韓:2個月全薪產假
台灣:2個月全薪產假
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然後以上不包含育嬰假
加上去的話蠻多國都有一年以上的
然後也有國家是產假+育嬰假都給付薪資或生活津貼
然後產假看得到一回事
哪些國家人民普遍能吃到才是重點
有的國家給很寬但是企業不給放政府也不罰也是白搭