[新聞] 暴雪員工發匿名工資表抗議薪酬不公
作者: wizardfizban (瘋法師) 2020-08-04 19:55:37
暴雪員工發匿名工資表抗議薪酬不公 生計難以維持
https://www.xoer.cc/3011842
根據彭博社報導，暴雪員工從上週五開始通過匿名數據表分享自己的薪酬和加薪情況
，來抵制目前的薪酬差距，一起來瞭解一下吧！
據彭博社報導，暴雪的加薪幅度低於大多數員工的預期。一名員工此前曾表示，他不
得不省吃儉用才能支付自己的房租，而一名資深員工稱，他現在的收入比10年前在暴雪工
作時還要低。
在去年的時候，母公司動視暴雪要求暴雪互娛削減成本，這導致了數百人的裁員，也
使得剩餘的員工被迫接手一些多餘的工作，但卻沒有獲得加薪，而這樣的事情已經持續了
好幾年。
有人將動視暴雪CEO Bobby Kotick 的薪酬添加到匿名表格中，來與其他人的薪酬進
行對比。Bobby Kotick不但是遊戲行業薪酬最高的高管之一，同時也是整個娛樂媒體行業
薪酬最高的高管之一。2019年他的薪酬超過了3000萬美元，這也招致了動視暴雪股東的不
滿。
動視暴雪發言人 Jessica Taylor 表示：「我們的目標一直都是確保我們的員工得到
公平且具有競爭力的薪酬。我們也在不斷地探討我們的薪酬理念，以更好地發掘人才，保
持我們自身在行業中的競爭力，所有這些都是為了回報和投資那些頂尖員工。」
Jessica Taylor透露今年暴雪的頂尖員工較之往年加薪20%，有更多的人獲得了晉陞
。她還表示：「我們的總體薪酬投資與前幾年保持一致。
據彭博社的內部消息，有暴雪員工表示，他們在看著動視暴雪利潤年復一年增長的同
時，自己卻還在努力維持生計。暴雪的一些製作人和工程師年薪超過10萬美元，但其他一
些人，比如遊戲測試員和客服等，通常只能拿到最低或者接近最低標準的工資。
====
所以現在動視暴雪的情況是.....
去年營收創新高，CEO加薪加到爽，薪水業界前幾名。然後裁員幾百人，多的工作給剩下
的人分去做，然後底層員工領低薪，生計困難。
嗯......
把名字遮掉我還以為是那家台灣無良公司咧！
https://www.xoer.cc/3011842
根據彭博社報導，暴雪員工從上週五開始通過匿名數據表分享自己的薪酬和加薪情況
，來抵制目前的薪酬差距，一起來瞭解一下吧！
據彭博社報導，暴雪的加薪幅度低於大多數員工的預期。一名員工此前曾表示，他不
得不省吃儉用才能支付自己的房租，而一名資深員工稱，他現在的收入比10年前在暴雪工
作時還要低。
在去年的時候，母公司動視暴雪要求暴雪互娛削減成本，這導致了數百人的裁員，也
使得剩餘的員工被迫接手一些多餘的工作，但卻沒有獲得加薪，而這樣的事情已經持續了
好幾年。
有人將動視暴雪CEO Bobby Kotick 的薪酬添加到匿名表格中，來與其他人的薪酬進
行對比。Bobby Kotick不但是遊戲行業薪酬最高的高管之一，同時也是整個娛樂媒體行業
薪酬最高的高管之一。2019年他的薪酬超過了3000萬美元，這也招致了動視暴雪股東的不
滿。
動視暴雪發言人 Jessica Taylor 表示：「我們的目標一直都是確保我們的員工得到
公平且具有競爭力的薪酬。我們也在不斷地探討我們的薪酬理念，以更好地發掘人才，保
持我們自身在行業中的競爭力，所有這些都是為了回報和投資那些頂尖員工。」
Jessica Taylor透露今年暴雪的頂尖員工較之往年加薪20%，有更多的人獲得了晉陞
。她還表示：「我們的總體薪酬投資與前幾年保持一致。
據彭博社的內部消息，有暴雪員工表示，他們在看著動視暴雪利潤年復一年增長的同
時，自己卻還在努力維持生計。暴雪的一些製作人和工程師年薪超過10萬美元，但其他一
些人，比如遊戲測試員和客服等，通常只能拿到最低或者接近最低標準的工資。
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所以現在動視暴雪的情況是.....
去年營收創新高，CEO加薪加到爽，薪水業界前幾名。然後裁員幾百人，多的工作給剩下
的人分去做，然後底層員工領低薪，生計困難。
嗯......
把名字遮掉我還以為是那家台灣無良公司咧！
作者: hoe1101 (摸摸) 2019-08-04 19:55:00
去跟你們老闆說
作者: gino0717 (gino0717) 2020-08-04 19:56:00
多餘的工作是暴雪英霸嗎
作者: amsmsk (449) 2020-08-04 19:57:00
遊戲測試跟客服領最低不易外ㄅ
作者: sarevork (蚰梜黎h郎) 2020-08-04 19:57:00
這個我記得以前就有人提過 開發組和非開發大小眼嚴重
作者: e49523 (濃濃一口痰) 2020-08-04 19:57:00
這很台灣
作者: spfy (spfy) 2020-08-04 19:57:00
抱怨的員工都缺少暴雪價值
作者: Gedu (風花) 2020-08-04 19:57:00
不要讓政府公雞變飼主
作者: sumarai (Pawn) 2020-08-04 19:57:00
其實是遊戲業的常態，要靠分紅，但是共雪那個死樣也沒啥紅能分
作者: sarevork (蚰梜黎h郎) 2020-08-04 19:58:00
這次應該是裁員要求加班結果沒加薪到預期引發的
作者: erisiss0 (965005) 2020-08-04 19:58:00
去和你們老闆說
作者: Julian9x9x9 (Leon) 2020-08-04 19:58:00
赤雪不意外
作者: xxx60709 (納垢的大不潔者) 2020-08-04 19:59:00
一個人可以當兩個人幹嘛請兩位不愧是過時愚人節笑話公司，Aren’t you thankful ?
作者: efreet (Soth) 2020-08-04 19:59:00
不意外吧，Bobby Kotick就是個商人而已
作者: CW4 (i like webber) 2020-08-04 20:00:00
你們每個人的社區都有教堂吧？
作者: mk8257 (木木) 2020-08-04 20:01:00
因為被取代性高...
作者: billy56 (zzz) 2020-08-04 20:02:00
台灣領先全球
作者: sumarai (Pawn) 2020-08-04 20:04:00
另外國外有工程師分享是暴雪工程師的薪水還算標準，但是客服那些替代性高的上次被大砍一刀就比較可憐了
作者: ar0sdtmi (黑色眠羊) 2020-08-04 20:04:00
活該 最近才領會到一個公司客服部門有多重要就是被暴雪氣的
作者: palapalanhu (宅宅史萊姆Lv.1) 2020-08-04 20:08:00
外國公司本來就很狠...
作者: seraph01 (ああああ) 2020-08-04 20:09:00
作者: ayubabbit (ウォロックが倒せな) 2020-08-04 20:09:00
叫老闆去跟人借個2000萬來發薪水ㄅ
作者: ych49 (阿憲) 2020-08-04 20:10:00
暴雪是不是還順便把公關裁掉了
作者: Sischill (Believe or not) 2020-08-04 20:11:00
曾幾何時暴雪還是遊戲界裡一堆人想擠進去的公司呢
作者: seraph01 (ああああ) 2020-08-04 20:12:00
動視合併前吧
作者: guogu 2020-08-04 20:12:00
最低標準工資是多少啊?
作者: cora01236547 (ˊ^ˋ) 2020-08-04 20:12:00
10萬鎂在矽谷不是貧窮線嗎
作者: dnek (哪啊哪啊的合氣道) 2020-08-04 20:13:00
暴雪近年有什麼成就嗎？共體時艱好嗎不過高管的獎金不能省
作者: mrmowmow (mow) 2020-08-04 20:14:00
開發組比非開發組高不是應該的嗎？而且美國企業很容易有冗員，看看riot，砍測試人員說不定是正確的
作者: bobby4755 (蒼鬱之夜) 2020-08-04 20:16:00
美國的企業文化就這樣 喜歡花錢供養CEO 希望能增加盈餘實際做事的一般員工都是慘兮兮
作者: Orianna (奧莉安娜的憂傷) 2020-08-04 20:17:00
這篇其實就是暴雪變成比照動視而已吧 沒什麼特別值得討論
作者: Sischill (Believe or not) 2020-08-04 20:17:00
在說啥, QA也是開發組的吧
作者: Orianna (奧莉安娜的憂傷) 2020-08-04 20:17:00
glassdoor等其實都有 電玩界客服就那個價 不是暴雪現在摳是按動視標準而言 暴雪以前都過太爽還記得動視財務高層空降暴雪 第一年就砍斷暴雪福利的新聞
作者: frosagen2018 2020-08-04 20:19:00
笑死，我wow代幣收不到，論壇客服愛理不理 信箱跟背
作者: Orianna (奧莉安娜的憂傷) 2020-08-04 20:19:00
嗎
作者: calase (萬難地天紀柳) 2020-08-04 20:21:00
美國企業高層和基層的差距可以到上百倍，台灣十倍，二十倍都算多了
作者: lookatme921 (看著我大地震) 2020-08-04 20:22:00
這也太寒磣了吧，都舔中了還得餓肚子。
作者: ganbaru (加油) 2020-08-04 20:23:00
明明就中華民國政府
作者: LuMya 2020-08-04 20:25:00
有光環在 一堆人領低薪還是會想進去啊
作者: sunshinecan (陽光罐頭) 2020-08-04 20:27:00
測試跟客服薪資相對低算正常吧 問題應該是那些肥貓
作者: cloud7515 (殿) 2020-08-04 20:29:00
動視哈哈
作者: Sischill (Believe or not) 2020-08-04 20:34:00
去那裡過個水再跳UBI之類福利更好的?
作者: amsmsk (449) 2020-08-04 20:35:00
遊戲測試我覺得跟QA有點差距耶
作者: Yanrei (大å°å§è¬æ²ï¼) 2020-08-04 20:42:00
No king rules forever
作者: qwe78971 (小信) 2020-08-04 20:42:00
測試跟客服吵啥 還扯工程師10萬 匿名的腦子先檢查一下
作者: Orianna (奧莉安娜的憂傷) 2020-08-04 20:42:00
ubi也很看地方 ubi新加坡和蒙特利不是同個薪資我不知這篇到底誰寫的 真有在業界工作過？ubisoft新加坡的game tester薪資是2000新幣 是計程車司機的價錢那暴雪為什麼要付一個月超過1萬美金 找做一樣的事的人
作者: notneme159 2020-08-04 20:50:00
共雪時艱
作者: Kenqr (function(){})() 2020-08-04 20:52:00
動視有夠噁心原來是司機薪水 難怪會搞出bug命這種品質暴雪以前的遊戲品質比現在好多了 果然出香蕉就只能請到猴子
作者: Orianna (奧莉安娜的憂傷) 2020-08-04 21:04:00
作者: RushMonkey (無腦猴) 2020-08-04 21:04:00
Bobby Kotick惡名昭彰很久了....
作者: philip81501 (笑口常開0口0) 2020-08-04 21:22:00
還敢待啊
作者: Atima 2020-08-04 21:28:00
讚 60塊買 賺超多 還敢給垃圾員工薪水啊wwwwwwwww
作者: arrenwu (鍵盤的戰鬼) 2020-08-04 21:49:00
遊戲測試員和客服薪資低這個怪BZ沒啥道理吧
作者: blackone979 (ææ´¾ã¯ä¿ºã®å«) 2020-08-04 21:51:00
這些取代性高的底層工作低薪似乎是無解問題 因為就算你不做他們還是隨便都能找到人來做
作者: tw15 (巴拉巴拉) 2020-08-04 22:22:00
==當測試跟客服當久了以為自己是工程師喔
作者: LuMya 2020-08-04 22:40:00
ubi 大阪起薪在日本也只是三線待遇 比便利商店好一點而已
作者: ab4daa (nooooooooooooooooooo) 2020-08-04 23:26:00
資方會自律
作者: Cactusman (仙人掌人) 2020-08-04 23:26:00
不要浪費時間做糞game
作者: vincentwg (懶得想@_@) 2020-08-05 00:03:00
這很共雪 沒毛病
作者: efzbadmoon (蘿莉控) 2020-08-05 00:19:00
我看成爆乳員工.. 我去面壁
作者: igtenos1985 (一個堤諾) 2020-08-05 01:06:00
獸人永不為奴
作者: shawncarter (Duffy Huang) 2020-08-05 02:03:00
還好吧 遊戲測試員跟客服本來就是低薪工作 製作人跟工程師十萬美金也不算很高薪啊
作者: max2604 (果果江) 2020-08-05 06:48:00
結果暴雪營收還創新高喔
作者: vking223 (vking223) 2020-08-05 07:41:00
肥高層，超跑豪宅買起來，底下吃土
