您好，
主要是受到萊爾富一位優質店員的幫忙，
感到萬分感謝，不知道投客服信箱，
是否會對該名店員有所助益？
會提出問題因為查了客服信箱，
好像比較多處理客訴糾紛，
在想有關優質員工獎勵感謝是否也為同管道，
謝謝
作者:
pppan (neko)
2020-12-07 03:53:00如果有好評，請盡量回饋公司
作者:
qqoooo (有種果汁真好喝)
2020-12-07 08:55:00謝謝 世界更溫暖就是要這些正面資訊
作者:
Goog1e (咕狗)
2020-12-07 10:53:00可以 我去連鎖品牌餐廳遇到服務好也都會寫信給總公司客服他們都會回信說會轉告該店主管並表揚
因為客訴比較容易想投訴 台灣人還是比較不習慣讚美人
作者:
Vek1112 (喔登登)
2020-12-07 15:23:00有欸曾經感謝小7店員 公司說會轉達並獎勵員工那個店員超有心 我寄店到店尺寸超過一點點他跑到後面找另一個店員 兩個人在那拿店裡的廢紙箱裁半天幫我重新包裝 然後順利寄出 好感動嗚嗚嗚
作者:
visquel (飛哥)
2020-12-07 15:56:00醬，我也想去褒揚 優良-4員工了～每回早上進門 主動說特大拿不加 我只要說Yes. 超方便！
作者:
mos (摩斯漢堡)
2020-12-07 16:10:00實際上沒有助益 公司他也不會給他任何獎勵 口頭感謝這樣
作者:
pio (皮歐)
2020-12-07 19:14:00要看他幫忙的事情對公司是否有利
作者: aiwheat (尋找自己的阿尼瑪) 2020-12-07 23:01:00
會更溫暖的，好事多做，
作者: SHENG2014 (上班族) 2020-12-08 11:12:00
沒有用。有用的話每日都找人過去稱讚就好了。要有實際公開表揚事蹟才有用。
「勿以善小而不為」 誰知道會不會無意間影響總部對該員或其所在的分店有什麼好"印象"或"幫助"囉～ ^.<
有用，公司內部還是會轉達，雖然不可能立即給予實質獎勵，但長期來說就是個公司或店長有記憶的好員工
作者: kuoying (為貓痴狂) 2020-12-09 09:36:00
推