Re: [討論] 約會完被冷處理 大家會「對答案」嗎??

作者: MarioBro (聽說本能寺著火了)   2021-10-30 20:19:08
你說的這個,其實跟求職面試有點像,簡單來說就是人與人之間的「互信關係」。面試官與求職者之間的信任關係,就像你與對方的信任關係一樣。
試問,你參與一場面試,結束時,當面試官給了一個不是正面的回應後,你會追問面試官自己是不是哪裡不好而沒有收到正面回應嗎?
對於面試官來說,他的判斷得出的結論就是,你不是他們所要的人。原因可能是,你跟其他來應徵的人比起來不夠突出、你的學經歷不夠好、你的眼界太狹隘…等等
但你想想,跟你講這些缺點又有什麼用呢?你說你會改,我願意將我的眼界放得更寬,但對面試官來說,那都不重要,因為我已經用我的專業判斷你不適任這個工作了。
當然你可能會說,我是希望聽到缺點來修正自己
每個人的看法不同,有的人可能覺得要解釋很麻煩,有的不希望對方藉著問缺點持續勾勾纏,有的甚至是不想與拒絕過的人再有任何瓜葛。
但希望以下這段話可以讓你看開一點。
人其實下意識裡都會藏拙,更別說約會的時候了。這不是虛偽也不是偽裝,而是想呈現完美的一面給對方,儘管這不是自己原來的樣子。
所以不擅長當面聊天的會愛用通訊軟體、吃相難看的一開始會避免約吃飯、講話不有趣的在約會時喜歡當個忠實的聆聽者…
相信你在約會時,也有考慮到自己的短板。
如果是在這種情況下,對方還是選擇不與你繼續來往,那也許,真的讓對方這麼選擇的原因,可能她自己也不知道,或是跟你講也沒有用,又或者單單是,沒有心動的感覺而已。
我會建議你,不要想要從萍水相逢、只相處過一次約會的人,聽到什麼對你改善自己有建設性的意見。
如果你真的很想知道的話,你在心裡面假設各種對方拒絕自己可能的原因,那些可能就是你自認為自己的缺點了。
作者: veneer (Delay)   2021-10-30 20:28:00
作者: wateryc (歪C)   2021-10-30 20:29:00
我不是很懂對答案的用意是要幹嘛,你說的很好,僅僅見過一面的對方可能也不知道當事者要改些什麼,甚至改了,那個丘森萬也不那個是被拒絕的當事者,有些事情並不需要鑽牛角尖去找答案。最為重要的繼續提升自我價值,並且真實表現自我,當然是好的那一面,態度要改變成吸引那些會因為你的特質而對你感興趣的人,就算沒有也無所謂吧。很多人根本連自己都不是很了解,怎麼能妄想從對方知道什麼鳥答案,這題沒有正確答案、整張考卷都沒有正確答案,那就直接寫下一張考卷
作者: XDdong (冬冬)   2021-10-30 20:48:00
作者: chenyeart (阿泰)   2021-10-30 21:04:00
其實我面試遇到不OK的我會告訴對方問題在哪裡耶,主要是希望年輕人去下一間之前能有改進的機會
作者: STimmy (STimmy)   2021-10-30 21:50:00
覺得跟面試還是有點差
作者: P00832129 (歐洲)   2021-10-31 05:37:00
這篇說的很好,就算對方提出改善方法,你聽話改善了,你就不是你了
作者: UYC (靜心)   2021-10-31 15:16:00
我反而覺得面試後主動詢問自己哪裡不好是很棒的態度;我遇過會說實話的公司,而且詢問者會給人好印象,我也會這樣教求職者。

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