因為得到主管賞識和信任
離職前曾經幫某個女性友人C介紹過工作
在某景福門醫學院博物館
助理職 9點上班 6點下班
不用打卡 很簡單的文書工作
結果過了兩個月
接到主管的電話
「那個..我們這邊的決定是..她沒有通過試用期 只能待到這月底」
仔細一問
46天的工作天 遲到41天 平均10分鐘以上 最大值30分鐘
而大老闆(某謝教授)是每天早30分鐘到的人
據同事說法是幾乎每天早上要來交代事情
某C都沒出現
某C很不爽 她的說法是
單位裡有派系鬥爭 有人想要把她弄走
直到有一天我9點半要到學校準備seminar
在全家買咖啡 竟然發現某C拿著包包在我前面排隊結帳
從此之後我都相信慣性遲到的人
永遠會為自己找理由 永遠都要別人接受
直到有一天為此付出嚴重代價
你也許可以考慮5分鐘直接走人一次
她真的愛你 以後她都會早五分鐘到