[新聞] MLB/貝林傑接受球迷歡呼竟遭判超時 薛則

作者: iam168888888 (射精)   2023-04-18 23:16:32
MLB/貝林傑接受球迷歡呼竟遭判超時 薛則怒批:不該如此
小熊隊貝林傑(Cody Bellinger)日前重返道奇主場,上場打擊前接受全場球迷歡呼,不
料他卻被主審判定違規,原因是超時進入打擊區。對此大都會強投薛則(Max Scherzer)
為貝林傑抱不平。
薛則向來是投球計時器的反對者,他幫裁判緩頰也為貝林傑說話,「裁判處境艱難,他們
被告知事情沒任何轉圜餘地,必須做出判罰。但全場球迷在歡呼,不該這麼做,這是屬於
貝林傑的時刻。」
「這是我對計時器的另一項擔憂,以錯誤的方式使用它。我們已經加快比賽速度和改變打
球方式,不需再做更多事,這件事很糟糕。正常人用常識想都覺得不應這麼做,但裁判被
強迫這麼做」薛則說。
38歲的薛則本季前2戰因新規則所困,表現不太理想,直到第3場先發才找回狀態。貝林傑
轉戰小熊後有復活的趨勢,今天面對運動家隊4打數全敲出安打,本季打擊率2成98,另外
有3轟、10分打點。
https://reurl.cc/RvoR2n
作者: kim (@@@@@@@)   2023-04-18 23:18:00
這個就真的有點….不知變通
作者: yang421 (平凡就是不平凡)   2023-04-18 23:18:00
照規定很難嗎?那麼愛講人情味可以來中職~滿滿的人情味呢
作者: zouelephant (毛象)   2023-04-18 23:20:00
支持薛蛇
作者: wang40118   2023-04-18 23:21:00
看來有人很適合當裁判
作者: hornets1221   2023-04-18 23:21:00
裁判應該被賦予裁量權 而非收縮至零
作者: westwet (西溼)   2023-04-18 23:25:00
這事情官方答覆就是推說裁判有裁量權了,官方:樓上問號
作者: wangry001 (我象必勝)   2023-04-18 23:28:00
推給裁判那以後就會真的有裁量權喔
作者: skipjack (平常心)   2023-04-18 23:29:00
虧裁判還是資深的
作者: jhgfdsa123 (チェン)   2023-04-18 23:32:00
裁判有裁量權還不知變通就是在搞了
作者: looks143895 ( teppie )   2023-04-18 23:50:00
漸漸會被打臉的, 之後會延長時間
作者: cub0611   2023-04-18 23:51:00
當裁判有裁量權很快就會有各種不同例外狀況發生了比賽時間又會開始延長,至於會變多長,就看例外有多少了
作者: westwet (西溼)   2023-04-18 23:56:00
蛇就是在批官方,推給裁量,也是不好處理,因為你規定就寫這樣沒更周延;沒推給裁判的話,已經有人示範了,說應
作者: ericinttu   2023-04-19 00:26:00
裁量權的話 跟好球帶海有啥差別?
作者: bjwashington (大直陳金鋒)   2023-04-19 01:20:00
裁判就是按照規矩來為何樓上有人要檢討按照規矩做事的人?
作者: BBOYstyle10 (Dance)   2023-04-19 01:22:00
如果要照規矩來 就雙方講好各故意違例一次啊
作者: tommy123310 (tommy)   2023-04-19 01:31:00
球迷:計畫通
作者: JustinTurner (JT10)   2023-04-19 05:23:00
台灣警察應該很懂人情味
作者: INNBUG (最純潔的傑)   2023-04-19 07:38:00
推薛蛇,裁判把自己當法官嗎?一點也不通融
作者: Maupassant (我住在B-612行星)   2023-04-19 07:57:00
如果沒有裁量空間,完全改電子就好呀,笑死
作者: csylvia (Sylvia》加油!)   2023-04-19 08:45:00
接受歡呼也不行??太詭異
作者: crankshaft (曲軸)   2023-04-19 09:09:00
今天給裁判裁量權就是為了在這種狀況下裁判能夠依據場上情形做變通,如果都照規定那給機器裁量就好啊,實際上這就是一個白癡判決說到底啟用投球時鐘加快比賽節奏也是為了觀賞性,為了完全執行投球時鐘在這種時刻潑冷水也跟增加觀賞性的本意完全背道而馳
作者: adamcc (阿達碼)   2023-04-19 09:57:00
這些規定的核心概念就是要讓球迷爽,球迷不爽了還在那邊照規定來蒸蚌
作者: david12763 (最愛臭北鼻了呦)   2023-04-19 10:51:00
記者484在混 昨天是 5-5

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