職棒形象變好是關鍵 助總視角透視第6隊蝴蝶效應
https://sports.ltn.com.tw/news/breakingnews/3828473
〔記者羅志朋／屏東報導〕中職會長蔡其昌日前表明，本月底決定第6隊，台鋼和中華電
信為潛在企業，2019年味全龍成為第5隊，今年又可望出現第6隊，有機會4年增2隊，回到
2008年6隊規模。
更多企業願意組隊進軍中職，中信兄弟總教練林威助認為，近年中職形象慢慢變好了，國
球又是棒球，大家認為這是逐漸蓬勃的運動，加上去年通過租稅減免法規，讓企業更想要
進場參與，這是好事，「6隊還滿好的。」
中職一隊約60名本土球員，多2隊意味增加120個「就業機會」，不少職棒教練認為球員來
源不是問題，林威助表示，中職環境慢慢變好的話，旅外球員有機會或許早一點回來發展
，或先留在台灣打職棒，未來再旅外，例如王柏融，先出去的想法可能就沒那麼強烈。
林威助指出，早期國內職棒最多11隊，當然，11隊太多了，球賽品質就沒那麼好，有了過
去經驗，現在5隊又有點少，「在有競爭力的範圍內增加球隊，基層球員目標是職棒，高
中畢業好手覺得留在台灣打球也是不錯的選擇，對中職是更好的競爭。」
林威助也說，4隊當然太少，5隊難安排賽程，6隊較好安排，第7、8隊可行的話也OK，就
看聯盟如何規劃。
林威助長期旅日，2014年返台獻技，他說，以前二軍沒那麼完整，現在各隊二軍都經營得
不錯，二軍球員磨練愈扎實，一軍選手不可能是安逸的，有競爭就會進步。