中職14日展開春訓 今年談薪到何時？
記者蕭保祥／台北報導
中華職棒（CPBL）4球團即將展開春訓，統一獅14日開訓最早，最晚是中信兄弟2月1日，
沒有薪資仲裁的中職，2017年一路到3月24日才完成全部選手新合約薪水，今年要談到何
時也將是話題。
根據中職規章組織章程第6章「仲裁」，內文為「本聯盟團體會員與團體會員間，團體會
員與其關係人間之爭議，由本聯盟仲裁……」原本設定不是薪資仲裁，不過在「附錄」的
「仲裁委員會設置要點」提到「為解決球團與球團之間、球團與球員之間可能發生之任何
爭執，或互相發生不能順利解決之問題……」
規章附錄將仲裁對象增加「球團與球員之間」，聯盟可設無利害衝突5人為仲裁委員，仲
裁判斷書6個月內出爐。
中職至少最近3年都是春訓開始後還在繼續談薪水，高國輝2016年2月18日與義大犀牛（富
邦悍將前身）議薪到選手註冊日最後一天才續約；中職2017年3月25日開幕戰，Lamigo林
智平、中信兄弟陳鴻文、鄭凱文與王梓安在開幕前一天才簽字續約。
中職球團與選手議約時間愈來愈晚，沒有設置議約終止日期與仲裁制度疑慮是關鍵。
美國職棒大聯盟（MLB）選手議約終止期為12月中旬，雙方談妥就是1月中旬準備資薪仲裁
，聽證會後24小時內宣判，直到法院判決宣告前一刻，勞資只要達成協議都能撤銷仲裁。
韓國職棒（KBO）議約終止期是1月10日，超過期限也是進入薪資仲裁，由聯盟設置薪資仲
裁委員會，期後自動進入薪資仲裁程序，勞資在5天內提出書面，委員會10天內做出裁決
，宣判前達成協議也能撤銷仲裁。
美、韓在議約與薪資仲裁採取「速戰速決」，就是避免讓選手在春訓期間，還要想到合約
「薪」事，不僅影響選手練習心情，也有衍生勞務糾紛可能性。
中職再過3天就要開始春訓，「薪」事話題恐怕還要持續一陣子。
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