如題 小弟平常沒有在看日職，但前陣子看到板上的文章，好像蠻多日職的球員，每年
的薪水漲伏都蠻大的，有那種加薪1億多日幣的，也有一下就砍1億多日幣的。 變動之大
，幾乎都是一半薪水在往上double或往下砍。
因為小弟對一般合約的認識，都是球員跟球團先講好簽幾年，薪水都先講好，不會變
動太大。 所以日職的大調薪真的讓我有點驚訝。
所以請問大家，日職球隊調薪的依據是甚麼呢？ 因為有些球員成績不到超級好，但
其實也還不錯還可以，可是就被砍了將近一半的薪水。 我想球員應該會很不滿吧，這個
調薪的數字，到底是用什麼作為依規呢?

血統 臉

你要看成績符不符合薪水啊 領4億打的只有2億水準不砍？　1億打出2億水準 不加？

契約制是美國傳來的玩法 日職傳統還是每年談薪

老闆 爽

每年談是主流吧

還有大砍4.5億日幣的，日本加薪砍薪真的很妙

我也是不懂血郭這樣還有兩千萬

減額是有上限的 超過要提前跟球員講還需要球員同意

球員也不能不同意吧

減額超過上限的球員不同意基本上就要滾了

就年年看績效調不同意就變自由契約

球員打得好給得很大方 打不好砍薪水也沒有在客氣

陽岱鋼0.26x 又受傷，這樣會砍薪嗎

所以對球員是沒什麼保障 會減到那麼多就吃定你不會跑跑掉的例子最近就井端吧

之前中職被隨意減薪一堆人要複數年約說有保障 結果日本更血尿 簽了一樣隨便砍

不是每個人都複數年 就算複數年也有固定or變動不同主要 成績（僅指一軍 年度奨項） 年資次要 商品賣得好 職務（隊長或球員會長）

中職加薪能比得上日職再來談吧

日職談薪後球員不管大小牌都會有個類似記者會的現場、記者會問數字、但基於默契、球員回答的也是虛虛實實、例如

原本覺得田中賢被砍好多 一換算他的薪水 中職還是望塵莫及 日職敢給也敢砍

「雖然不太滿意但比去年增加接近幾趴」、記者也可能問「有沒有破億？」球員就點頭搖頭之類的。然而這樣數字隨時間一拉長、失真的情況非常多。

簽了一樣隨便砍，那松坂早就約滿前被砍到零頭了

日本哪有簽了隨便砍，別亂說，也只有山口俊而以

山口是因為特殊事件啊…

簽複數年不會砍 打不好新合約就砍很多

他們應該沒有mvp加一萬的

年資是很主要的考量點，菜的可能加100%也只有2千多

很重年資 跟MLB那種制度化市場化大不同

可以查查館山昌平，近年沒啥出賽，薪水還算不錯過去有功績的選手 不會一次砍到底，但有落合的中日例外

血統好像蠻重要的

當然啊 FA轉來就是看錢的，沒成績哪能要求沒功勞也有苦勞

日職cp薪水可以拿到聯盟頂薪 也是很特別的地方

可以參考漫畫 錢進球場 滿多內幕 雖然台灣翻譯腰斬了

玩抽鬼牌 抽到多少就多少你不知道喔？

血統是最大參考價值最近的例子 請參考巨人的村田

血統年資 其實跟中職有87分像只是中職加薪沒這麼狂 除了大王