作者:
davidex ( ￣□￣)/喔~~喔喔~~喔喔)
2016-12-27 20:21:19這樣講很奇怪啊，每個球隊都發展自己的特色不好嗎？Lamigo可以朝馬林魚的方向發展，靠獨到的眼光選秀以及買進曾經有實績過的低薪老將，藉此節省球隊薪資支出，如果調和成功便能衝擊總冠軍，馬林魚這樣都拿到兩次WS了，更何況只有四隊的CPBL？
打出成績後再高價拋售優秀球員，繼續上面的操作，這樣球隊也不怕有神主牌長期卡位，壓住潛力新人發展的空間，唯一傷感情的只有神主牌的球迷而已。
而對新人來說，雖然Lamigo剛開始薪資沒有那麼高，可是其他球隊大牌佔滿的情況下，去Lamigo不失為快速展現自己實力的舞台，表現好了再被高薪挖角去豪門球隊。
現在球隊不多所以挖角風氣以及效果不高，等發展久了相信Lamigo也能成為經營的典範。
請問中職FA制度有跟別人一樣嗎? 沒有的話講這些都是假議題 建議直接解散比較快
作者:
triff (triff)
2016-12-27 20:24:00畢竟四隊真的太少，該給的還是要給
作者:
triff (triff)
2016-12-27 20:25:00小魚，綠帽路線好看，是因為有三十隊
不要否認6JT就是阻礙中職進步的毒瘤 拼命擋FA和薪資上
某樓的發言讓我想到 果然台灣人只要有一點小成就 就
會開始內鬥 然後叫以前"略有"小成的人滾蛋了 超爛的
FA 9年真的太久，好投手威不久，打者替補多，6年即可
作者:
triff (triff)
2016-12-27 20:26:00而且MLB的小資本比其他國家職棒花的錢都要多
作者:
phix (88)
2016-12-27 20:27:00所以說薪資到底差多少
從WBC就可以看出 在他眼裡錢比球員還重要 噁心商人
我用"略有"來形容你最希望解散的球隊應該不過份吧??
作者:
triff (triff)
2016-12-27 20:27:00台灣FA四年就好了
作者:
triff (triff)
2016-12-27 20:28:002000年初期，日本讀賣巨人的payroll大概是MLB後段水準，現在連小魚車尾燈都看不到
真的環境夠好 更大的企業早來玩了 還讓你達達集團玩?
如果沒有這兩個事件我看現在也是進場人數吊車尾啦..不要拼命往自己臉上貼金 還以為中職回春都是你們的功
承認窮酸對你們來說好像困難 沒錢就真的不要玩你不玩,後面等著接著排隊要玩的一大堆
對啊 吱爪的票房都上升還超好看的 你要說是吱吱臉上貼金的話 那可就是你自己的意見了 好嗎?
滾蛋解散的話 我也舉手支持呢 快點啊 誰要接手你說說
投手投沒幾年就被操爆或調整不了釋出，CP值有夠低的
連LMG都要縮編 我預估平均進場人數有4500就算不錯了
作者:
pujos (lks)
2016-12-27 20:33:00廢話，現在MLB最省的球隊又不是馬大魚
喂 你不是說有很多人排隊要來 到底是哪家企業 說說嘛
自動退場? 現在四隊你要退場? 要背興農的罵名嗎?
你直接解散也不用擔心誰要接手啦都要退場了還管甚麼罵名不罵名的 你嘛好笑
算啦 有人就是嘴炮嘛 窮酸不是罪喔 要不然窮人都該死
作者:
bignoob (有我嫩嗎)
2016-12-27 20:37:00拜託再多推一點文 這樣子檢舉比較方便 謝謝
到時候沒人接手政府頂多再玩第一金控那一套而已 不怕啦
講實話就威脅要檢舉 吱吱還真是玻璃心wwwwwww
喂 我還在等你說的排隊進場的企業耶 幹嘛裝成沒事啊算了 我猜你也很為難 我幫你舉吧 企業1 企業2 企業3這樣不就好了 米糕可以安然解散了 皆大歡喜
作者:
unter (howard)
2016-12-27 20:52:00酸酸開始嘴臭叫人家解散囉說一大堆排隊等著進場他企業 不妨說幾個出來聽 周公告訴你的對吧
作者:
bhoward (豪仔)
2016-12-27 20:58:00lamigo成為典範？那洪老不就傳奇了？
玻璃亞的言論蠻好笑的，把這推文存起來等明年開季來驗證好了
作者: ceoho 2016-12-27 21:18:00
呵呵，那個文賓真的逢猿必反欸
作者: segak2 2016-12-27 22:23:00
酸民一堆沒去桃園球場看，就不要說去看胸部，有去過就知道為什麼一直想要去，氣氛氣氛氣氛我喜歡開心的看球
作者: msisee (c'est la vie) 2016-12-27 22:37:00
樓上跟3亞君認真了