請問一下版上各位爸爸媽媽....
目前預計 1/27 - 6/15(寶寶滿三歲) 期間留職停薪
申請育嬰津貼, 然後期滿就直接離職...
這兩日接到好消息, 一個小寶寶偷偷躲在老婆肚子裡,
預產期是 9 月中,
想請問一下, 如果打算二寶也再申請留停育嬰補助,
要怎麼辦理會比較好?
(中間不打算復職回去上班了)
留職時間加長嗎? 補滿空窗三個月? 那勞保該如何辦理?
請有經驗的爸爸媽媽分享一下! 謝謝!

育嬰留職停薪不是只能到小孩三歲嗎除非你空窗的三個月回去上班吧......或是你有病假什麼的理由有辦法撐到小孩出生所以是爸爸請育嬰假嗎？如果不回去上班 那你可能要期待下一間公司的育嬰補助了