媽媽們好，在成為媽咪以來ㄧ直follow著媽寶版，也看到了些媽咪們在職場上的無奈。
最近在做回職場的面試準備，只是當被問到上份工作為何離職，只能無奈的說懷孕無法負
荷產線長時間的工作量，後來已到了需要安胎的地步。其實沒說出的也部份是主管知道懷
孕後，有意無意的小動作(例如換到較累的單位,開始提起我表現不佳之類的話)
而現在會開始想如果被資歷查核打回前公司主管，反而又被擺ㄧ道，那我求職路不又坎坷
了。雖然有個資法保護，但不照法來的HR仍有，難道只能自求多福？
該怎麼去應對可能發生情況呢？
如果此文不適合po此版，麻煩告知，我會自己刪文，謝謝各位