作者:
laverne1 (laverne)
2019-07-03 18:29:05大量解雇定義
四、同一事業單位僱用勞工人數在 500人以上者，於60日內解僱勞工逾 所僱用勞工人數
五分之一。前項各款僱用及解僱勞工人數之計算，不包含就業服務法第46條所定之定期契
約勞工。
抓最後1/5
1-2年再慢慢玩你
是不是這樣????
以現在空服員總人數4200
是不是抓最後800人???
學妹等一下我先去幫你買星巴克
作者:
flylee (牛轉乾坤)
2019-07-03 18:31:00你是打算用大量解雇來救工會嗎 ?
乖乖不反抗的員工哪個企業不愛？最好都悶著頭不吭聲那種
作者: EeePC901 (易學、易玩、易攜帶) 2019-07-03 18:36:00
看不懂60日？
作者: xup6lin 2019-07-03 18:39:00
長榮要對付的是工會 不是空姐
解僱最後xx根本是騙人的 這種針對性的作法一定會輸
作者:
sogua (加油囉!!)
2019-07-03 18:49:00今天發BM, 找有興趣的地勤轉空勤了
作者: EeePC901 (易學、易玩、易攜帶) 2019-07-03 18:56:00
人慢慢多 教官不用去飛 就可以繼續訓練了
作者:
ucs1 (open咧)
2019-07-03 19:06:00吉倒工會
作者:
NSKB (*^^*)
2019-07-03 19:07:00長榮都說了 基層空姐不追訴法律責任
作者:
ganbatte (甘巴爹)
2019-07-03 20:52:00罷到最後回去, 就排跟一群地勤轉空的人一起飛, 超high
作者:
Lincoln (林肯)
2019-07-03 21:22:00長榮要瓦解工會，一勞永逸的解決問題
作者:
aynak (aynak)
2019-07-03 22:39:00不是，根本不能因罷工就解僱人，降調、減薪也不行，而如果之後他們回去上班後工作表現正常，勞基法也有規定雇主不能隨意（勞工沒有犯錯、不能勝任工作等等）降低勞動條件