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大島優子、向井地美音、樋渡結依：子役就是即戰力？
「馬尾」，台灣AKB社群多稱其為「馬尾大」，是最具代表性的幾位台灣女飯之一，隨著
護照上的蓋章越來越多，對日本演藝圈與女性偶像團體也稍有理解。除了散盡家財在「
AKB集團」之上，也對動漫圈略有涉獵。
人渣文本（以下簡稱「渣」）：
日本演藝圈有些出道時就看來非常成熟的藝人，可稱為「即戰力」，但其實他們並非第一
次出道。許多人在幼年時期就已當過童星（日文稱為「子役」），在成長過程中曾離開藝
能圈，等重新回來時，往往比起同儕要有競爭優勢。
不過，在家大業大的48G集團裡頭，這種背景是否真有優勢呢？
馬尾（以下簡稱「尾」）：
48G過去不喜歡挑選有演藝經驗的成員，這是因為總製作人秋元康特別喜歡「素人感」，
像「子役」出身的大島優子，就一直都不太受到秋元康的寵愛。
而在秋元康淡出選人的第一線後，近年的營運方開始選有演藝經驗的成員，因為對營運方
而言，這些成員就是所謂的「即戰力」，不需花費資源教導，而在黃金時期成員紛紛畢業
（離隊）的同時，營運也沒有太多的資源能用心培育次世代，這些能靠自身魅力擄獲不少
粉絲目光的成員當然較受青睞，其中子役出身的代表，就是向井地美音和樋渡結依。
渣：
48G集團的甄選方式非常多元，除了本家AKB48有甄選，各分店也有自己的選秀，還有
Team 8的機制（在日本47個一級行政區各選拔出一人，組成Team 8）。若加上乃木坂46系
列，整個秋元康體系的甄選頻率與範圍已包山包海，把有意進入演藝圈的人都過濾了一次
，這也讓其他經紀公司難以找到適合的人才。
過去48G可能會選擇素人感較強的，再透過類似韓國練習生的「研究生」（日語研究生亦
指見習、修業中的成員）制度來培養，但近年也挑了許多高成熟度的新人，甚至也舉辦過
兩次企圖直接選入「即戰力」的選秀會。
這是模仿職業棒球的制度，甚至連共同指名一人時的抽簽過程也像職棒。48G似乎一度想
以此取代過去的分期甄選，但後來發現似乎換湯不換藥，想要抄捷徑省去養成階段，卻發
現沒省到什麼，反而有揠苗助長的問題。
尾：
第一屆選秀大會當時所想募集的就是「即戰力」，但不知是AKB招牌失靈了還是其他原因
，來甄選的成員依舊不是營運想要的「即戰力」，導致第一屆選秀的成員被戲稱為「AKB
16期研究生」。
而且挑選新人的是48G的現役成員們，其眼光不如專業星探。當初拿下第一指名第一順位
的選秀狀元西山怜那，人氣更是一直非常慘烈，直到黯然畢業。
第二屆選秀大會總算是出現了「大物」樋渡結依，她童星時期拍過數支電視廣告、電視劇
，甚至發行過自己的單曲，對於營運方來說是絕對的即戰力，她也順利成為選秀狀元，並
在今年初升格為正式成員，不到一年就累積了一群死忠粉絲，的確是很值得期待的新星。
我曾經參加選秀二期生第一次出場的握手會，通常第一次上握手會的成員大多怯生生，不
太敢回話、且永遠都是謝謝連發，但樋渡完全不同，第一次握手就會暗中捏手、釣人等等
，完全不像是個剛加入沒幾週的成員。
渣：
不過選秀生在本家AKB48不如分店HKT48成功，也是個問題。HKT48已把選秀生松岡はな捧
上CENTER，而本家的選秀生要擠進選拔，還是很困難的任務。
回到即戰力的本旨，除了「子役」，其他「地下偶像」或「地方偶像」團體出身者，也是
重要的來源，不過因為48G新人有越來越低齡化的趨勢，要在12到14歲的人選中挑出即戰
力，除非找到另一個松井珠理奈，否則看來只能選子役經驗者了，因為其他偶像團體通常
不比48G還低齡。
向井地美音就是子役成功的例子，已經養成本家AKB48的CENTER，而AKB48的CENTER位置，
可以算是48G集團的最高點了。
尾：
子役與純素人最好的對比就是15期「雙TOP」，向井地美音與大和田南那。大和田一進團
，就因為其美貌加上清純感擄獲不少粉紅票，但也被批評沒有PRO意識（專業意識）、握
手會對應不佳、不注重自己身材等等，氣勢一直難有爆發性的成長。
一開始較不受到營運方重視的向井地，靠著一步一腳印的握手，默默累積人氣，在大和田
還享有許多營運方給予的資源時，向井地就已慢慢超車。
雖然說握手會成績不能代表一切，但賣的好或不好仍舊是營運方會注重的實績，大和田與
一些AKB48若手（年輕）成員的通病都是有點大頭症，覺得自己年輕、漂亮就能輕鬆獲得
粉絲，不在意網路上粉絲對於她們握手對應差的評價，於是使認真對應粉絲的向井地殺出
重圍。到了現在，向井地已坐穩選拔之位，大和田卻還是浮浮沉沉，地位不穩。
渣：
講到子役與素人感的對決，或許還可以把大島優子（子役出身）和前田敦子（自行養成）
拉來比較。不過「子役」之所以曾離開藝能界，通常都是碰到了某些瓶頸，想回到圈內或
能回來圈內的人數並不多。就算是48G這種超大母體，也只有這幾個寥寥可數的樣本，她
們的發展是否有參考意義，是不是「極端值」，也是值得思考的。
尾：
的確無法透過幾個案例，就斷言子役出身者發展一定比素人好。但能肯定的是，子役出身
者通常都比同齡成員更早體認到社會現實，更早知道演藝圈的殘酷，而能不能抓住最後一
根重回演藝圈的繩索，就是各憑本事了。
渣：
瞭解藝能圈的現實這點，或許是最難的一件事，許多48G的成員是直到卒業（即畢業、離
隊）才瞭解，或是瞭解這點而選擇卒業。「子役」年紀小小就經歷了這種社會現實，還敢
回頭往藝能圈跳，的確不簡單。
觀察大島優子、向井地美音和樋渡結依，可以發現她們的表現類型各異，卻都有一個共同
的特質，就是「堅毅」，或是日本人講的「根性」，眼神中都有一種篤定感。雖然有時會
讓人覺得深不可測，甚至有點害怕，不知她在想什麼，但或許那就是「子役」經驗所養出
的生存之道吧。