原文恕刪...
相信許多縣市的代理老師也遇到相同的狀況
就是...未起聘前的備課日需要到校嗎?
第一種學校:你不來就不聘你
第二種學校:你不來下次就不聘你
第三種學校:守規矩，等聘期開始才請您到校服務
現在我待的一間學校，8/19備課日，問題還沒起聘
還這麼剛好，當天就有一位代理苦命老師不小心出車禍....
那位代理老師第一年代理，什麼都不知道，學校也是當做沒這回事
一點也不想處理，這比一般企業還扯...，不能給什麼保障憑什麼叫別人上班
出了事裝做沒事，一切自己糊牛屎!

反正再屎也是一堆人趨之若鶩阿

有在當天保勞保嗎?沒有就違法。可以告訴勞工局

而且你問個權益還會被說態度不正確

8月底才起聘，起聘日才開始有保....

事情已經發生了，趕快找證明"8/19備課日到校"，直接告學校學校都不想幫忙處理了，不用給學校面子，當天沒保就是違法

還沒起聘就叫人到校的學校真的好多

台南8/29起聘，8/5返校日就叫我去了之後的第二次返校和備課日也都要去

台南的朋友，你要多小心，沒有勞保出意外的話，連傷病給付都沒有，只是好意提醒。

受傷的同事怕黑掉，很多學校就是吃死這樣的溫和人

惡質

不怪那位受傷的朋友怕黑掉，只是他要考慮能不能承受後續醫療費用，生活上的不便，帶傷工作，這是個人選擇

為什麼當個代理老師要擔心人家不聘你?認真的說，不聘就當是該校的損失，跟女友一樣，合不來何必強求。代理缺很多，願不願意去而已。雖然代理真的福利超爛，但我自己是把分內的事做到最好，不用去擔心流言蜚語，什麼教育圈很小，被操當作經驗學習，不要把自己奴化，就算代理也是專業的合格教師!至於工傷，唉，只能盡量讓自己不受傷不生病了

滿認同樓上的，不適合就換一間吧，反正都是教書

有朋友發生事故，也問學校可否申請職災，組長只冷冷的說，:可以啊!只是學校要寫理由報告，你要出示證明，如果要這樣你就試試看啊!只是學校願不願意過...我不清楚。 下場沒續聘

對政府而言，代理如同免洗餐具，便宜好用用完就可以丟了