Re: [問題] 投姊妹上班公司的職缺,被她質疑

作者: littleyuan (baby)   2018-06-13 05:20:10
我是工程師。我公司因為規模還可以
工作四年來有遇過幾次親友拜託內部推。
沒有人是像原原po一樣在未告知我的情況直接申請工作,這是比較懂人情的做法。
像我的情況自己在公司也算個受尊重的小前輩,就算是親友,進來了就是後輩了
兩人之間本來是朋友的平輩關係不再了,地位不同了這點原原po有想到嗎?
下面是我遇到的不同情況。可以發現對我來說,親友申請我的公司我幫忙到哪的重點是在
態度,而非交情。
我弟A: 首先我弟要投我公司問我意見,我是我說"真的等到完全找不到工作再來投"
ㄧ來是我覺得他在外面大有可為,不想他進來被我受限。
(怕上面認為他是我弟薪資給比我低,但我是希望弟弟能在外面能做得比我更好)
後來我弟果然找到了不錯的工作。
我朋友J(認識十年):因為認識久交情ㄧ直都還算ok
雖然不到死黨的階段 但平常有事還是會互相幫忙。J個性沒有很討喜。
她請我做推薦時我內心有掙扎,主要就是她個性不討喜,怕她在公司把我的人際也搞糟。
但是知道畢竟她工作還算認真,資歷有符合,我部門和該部門又差很遠平常不會合作到,所
以還是幫她給HR寫了推薦信。
但沒有特別希望她上所以也沒有去該部門招人主管聊天套交情。
後來J沒上,說起來也巧,該部門整個部門幾個月後被裁撤,當初J上了不知道會不會怪我呢?
點頭之交的朋友C: 他要申請我部門一個職缺,請我幫推。
我覺得他問我時的態度蠻沒禮貌的,加上他資歷沒有完全符合,就跟他說資歷不合我無法推
薦,但我可跟主管問問。
最後我沒問而是直接跟他說主管要找的不符合別申請了。
實際上我看的有兩點
1。態度很好表現出真的很想要這份工作
2。人材。資佫確實完全符合錄取條件 。
這兩點只要達到其中一點我多少會幫忙,
兩點其中之一沒有的話 就算是很好的朋友我也不推。
其實C 本身實力我不幫忙推的話主管絕對不可能用他甚或給他面試,
所以他沒有對我表現好ㄧ點的態度我自然也沒有想幫他了。
我弟的朋友B: 首先我不算認識B,是我弟跟我說他朋友B想申請我部門的職位(B和C想申請
的是同個職位)
B寫信來問我可不可以申請,B並沒有請我幫推,而是只是因為我在這家公司工作又是同部門
,基於禮貌而詢問我意見。
而且他資歷也沒有完全符合,想問問我的看法。
其實光是他的禮貌我就想幫忙他,所以第二天我就去跟主管聊。
因為我工作表現很好在主管面前是紅人,和目前同組的同事前輩們的關係也好。
主管非常重視我的意見,一聽到是我弟認識多年的好友想申請,為了讓我工作開心很快就給
B安排了面試。
當然B本身確實也是給我主管很努力態度好的印象。
我跟B說了我只能幫他幫到讓他拿到面試,剩下的要靠他自己努力。
結果B錄取了。下周一要來上班。
因為是我介紹的, 整個部門都很開心。
而我的話畢竟也是用自己的聲譽來擔保B,所以我也會以前輩身份督促B和提攜B。
主管也是知道我的個性既然敢擔保B就一定會負責任所以才敢大膽用B。
要不是B 確實態度誠懇 我也不會幫他。
首先我不認同交情好就要幫推或在工作上幫忙。
雖說原原po的朋友會做人的話,就算覺得原原po工作能力不行也應該婉轉告知而非直接擋
掉,
但另ㄧ方面也覺得原原po沒先告知過就自己投的做法實在不太懂人情世故,我也會錯愕。
總之工作這種事情和友誼本來就該是分開的,這次也就當作學習,
實際上班後的工作氣氛是主管會考慮到的,所以本來就是每個同部門的員工(尤其是senior
)都有某種程度上的veto right。
只要有一個部門內員工覺得這人不該被招,通常主管就不會招這人。所以每個部門內部員
工都是某種程度上的小面試官,有權力反對妳。
你這次朋友不擋,妳直接進去也可能做得不好受,何必呢?
其實這事過後你們友情也變質了,反正朋友也不只這一個,工作職缺更不會只有這一個,再
找就有。
下次再要申請別的工作時,若剛好有別的朋友在,當然是很誠懇的請朋友幫忙,妥善運用友
誼關係找工作才能更容易。加油吧。
※ 引述《waako ( Ki)》之銘言:
: 小妹24y 中部私校畢 商科
: 前一份工作剛於5月底離職,目前在上網求職
: 想到好朋友公司一起上班,就直接上網搜尋姊妹A的公司
: 也找到同個部門的職缺,就直接投了履歷過去
: -
: 事後,傳了LINE給A:「我投了你們公司的履歷耶!一起變好同事唷!」
: A只回了「......」的熊大貼圖給我
: -
: 我覺得她反應怪怪的,我問:你怎麼生氣啦?
: 她下午打了LINE給我
: 大致上是說「不希望友情牽扯到公司上,所以不希望我去他們公司上班。」
: 老實說,聽到這邊蠻傻眼的,也覺得她怎麼這麼自私。我又不是去偷去搶你的飯碗。
: 只是對你的公司蠻有興趣(福利也不差),所以想試試看。
: 結果得到這種回應...
: 她就開始跳針說:你這樣做很白目!幹嘛故意去投他的部門?而且也不事先告知。
: 最後說:她問了她組長也是覺得不要這樣比較好。
: 意即我直接被發無聲卡。Okay, It’s fine.
: 我也就打哈哈帶過,心想:只是想找份工作啊!
: -
: 這舉動是我太白目嗎?
: 既然有好的工作又是好友難道不能一起當同事嗎?
: 難道其實是我誤會A女這種反應根本不算好友?
: 以上想聽聽公正第三人的看法,是不是我做錯了?謝謝大家。
作者: stevenmouse (mickey)   2018-06-13 05:49:00
這是需要你內推,不告知你要告知鬼喔
作者: linlinjiang (#nastywomen)   2018-06-13 06:16:00
因為沒事先問你 就要被你背後捅一刀? 扯
作者: YiYaochAng (YaochAng)   2018-06-13 06:26:00
原po並沒提及是否要求內推。若並為要求內推,事後告知真的沒什麼。都只是捧別人飯碗的,還尊不尊重呢……
作者: stevenmouse (mickey)   2018-06-13 06:46:00
所以你還是提了啊,你怎麼知道他不是要碰碰運氣,利用一下你這種八股的想法
作者: h4236 (阿浩)   2018-06-13 07:52:00
為什麼朋友還要分前後輩搞不懂…你說上司下屬還能理解,難道平常很嘛吉的進公司就要像當兵學弟這樣對你唯唯喏喏的嗎?
作者: Vassili242   2018-06-13 08:25:00
原po又沒有要朋友幫忙推薦 有朋友或認識的在就要先問那不是問不完了
作者: fan1234x (iN)   2018-06-13 09:16:00
找工作還要拜碼頭 笑死
作者: quester08 (克喜口母)   2018-06-13 10:44:00
原原po跟你談得東西不一樣
作者: fliesa (fliesa)   2018-06-13 15:59:00
自以為,想投職缺還要經過你同意喔,你老幾啊?照你講法假設有個朋友不需要你推薦,他難道也不能投你公司

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