版上各位先進大家好
小弟最近有轉換跑道的想法,由於之前在國外有做過房務員
分別在4.5星級和4星級飯店工作過大約一年半的時間
英文能力不差,多益將近900分的程度,與客人交談基本都沒問題
最近有收到文華東方和萬豪酒店的面試邀請
雖然我投的都是領班的職位,不過這兩家都還是請我先去面試房務員
由於對台灣飯店業的薪資範圍不太了解,查到的範圍差異蠻大的
怕到時候面試時開太高反而被刷掉@@
請問我這樣的經歷大約可以開到多少呢? 謝謝
另外想請問文華東方的面試每個階段之間大概要等待多久?要面試幾關呢?
爬文有查到有人等到第二階段等了一個月...
謝謝各位大大

台灣飯店房務???勸您不要比較好

朋友以前做過房務，23-24k吧......高雄薪資QQ 覺得台灣飯店薪資沒有很好，櫃檯大概25-27k，北部我就不知道了

高雄飯店薪水低到恐怖啊 而且台灣房務的工作量很嚇人喔

飯店櫃檯薪水非常低，高雄23000+1000，還是連鎖的

台中房務23-25 在依打掃的間數加乘上去

所以就算是在北部五星級的飯店薪水也這麼差嗎QQ?

文華房務沒有那麼差~基本薪資薪加點數

據朋友說，台北維多利亞 約28k-30k

高雄房價普遍低，想拉高薪資靠各位老闆別玩價格戰了

面試通常人資和部門主管先過，再來就HM跟GM.快的一星期左右就可以確定，慢的我就不清楚了。文華東方底薪及起薪在飯店業算高的了。有機會進去看看奢華5星也好，員工自助餐超好吃！

全台灣飯店基層的薪水大部分都很慘吧，這不是只有高雄

飯店業基層的薪水都2xk而已，甚至連小主管薪水都很可憐，要有心理準備。

不怕，每家都超缺人，你又有經驗，怎樣都會進:)

今天看夾報 塔木德28000不知道真的假的

請問TinkerSG:是所有階段面試完只花了一周?好像蠻快XD

塔木德每月要有基本間數，如在該館當天生意不好會調你去其他館做。

我是第一階段（人資，部門主管）面試通過後，當天就跟我約下禮拜的HM,GM。HM,GM通過後就直接談報到日期。薪資可以自己開，然後看部門主管要不要給

房務看你要做辦事員還是房務員，前是負責檢查以及樓層安排，偶爾也是要打掃房間，薪資聽說的是28-30，有語言能力試試看辦事員，房務員薪資就沒這麼高了，另外有最低打掃間數，多掃的另外算就是了。

其實我都是頭房務員以上的職位,但是台灣的飯店好像都還是要你從基層開始做起..QQ

就算你直接空降上層 台灣的慣老闆跟阿姨跟奧客也很難搞

有語言能力試試看辦事員+1 之後可以慢慢升～除非你的興趣在打掃房間不愛與人溝通。

當然是能升就升啊~不可能一直做基層做下去..

有語言能力的 大概做半年就可以轉辦事員 然後一年升領班 三年內有可能換到前台部門 5年內升主任我之前也是投領班 但一開始還是從基層開始 但三個月就就調辦事員 再三個月就變成領班了

我以前待的汽車旅館，房屋是算間數的 拼一點的四萬都看過

怎不拼fo文華薪水比萬豪高 投投君悅吧 櫃檯他開最高 房務不知道

北部房務員資深的才有28000.