大家好，小弟未來計畫利用E2簽證在美國創業，但發現員工的健康保險是一個比較難找到
網路資源的問題，希望能在這裡尋求前輩們的建議。
我之前有試著使用Costco健康保險的網頁詢價，然而Costco的網頁要求至少一次要投保3
人。而小弟一開頭的事業可能也就1~2人。想請問:
1. 新創公司辦理員工保險，能夠比員工自行找保險公司納保有費用、或是承保內容上的優
勢嗎? (因為如果沒有，那似乎一開始就讓大家自行尋找保險公司還省錢省事)
2. 如果員工皆是台灣人，過往沒有在美國的SSN，是否會影響保險公司願意納保的意願
或費用?
3. 是否有對新創公司較友善的健康保險公司可以推薦呢?
由於健康保險是個相當複雜的問題，我可能有描述不詳盡之處，還請不吝指教。謝謝

可以google一下"startup employee health insurance"不考慮員工是歪國人這件事的話 十人以下自己去外面買比較快自從有obamacare後應該比較沒有拒保的問題

人很少就直接讓員工自己買保險公司要當福利就再補助就是了吧現在健康保險不會拒保 就是錢可以搞定的事你沒有團保的量就不會有團保的省.

公司依法要替員工保意外險 在公司工作期間 醫療保險員工自己買或是不買都沒關係 公司買好處可以算在開銷抵稅外國人一樣可以辦SSN如果是個人公司簡單很多 要請人LLC會多很多規範 醫療保險費用 人多價格越好談 還有一種會便宜 跟醫院相關的行業可以跟醫院配合保險公司談 我建議你找附近多問幾家比價一般兩個人六百左右 涵蓋97%大概在這價位美國醫療保險麻煩地方 你要看你常去醫院配合哪種 網上找再便宜家附近不能用也沒用 找附近保險公司問 他們會比較清楚且實際

感謝各位的分享，看來確實是員工自行保險來得簡單省事