作者:
chuchu000 (chuchu000)
2025-09-02 17:54:30※ 引述 《rainkaras》 之銘言:
: 肥肥當初面試就說好下班不on call不值班
: 但是現在上面頒布一套職責定義
: 要求下班時間處理系統異常
: 雖然現在主管跟當初面試的不同人了
: 所以我現在應該
: 1.直接對崩,表明拒絕遵守on call要求
: 2.不講話裝死,等異常發生的時候再消極處理
: 其實如果鹹鹹在家我是沒差,但我上面自己另外要求出門要帶筆電,手機要裝公司遠端軟
體
: 我覺得太扯了= =
責任制是指一種特殊的勞動制度,依據台灣《勞動基準法》(勞基法)第84-1條,適用於特
定工作性質的勞工,允許勞雇雙方在工時、例假、休假等方面有彈性的約定,並且需要經主
管機關核備後才具備合法性。 與一般勞工不同的是,責任制員工的工時和休假規定可變動
,但雇主仍需依規定支付加班費或給予補假,並確保其基本權益不受損害。
然後剛剛再幫你查
月薪要15萬以上
鬼島就是這樣