hi，大家好。
太太是外籍配偶(大陸人)，這個月寶寶即將出生。
因公司額外的福利，免費幫員工與家屬，加保商業保險(意外險、癌險、醫療癌、壽癌‥)
，太太暫時這幾年，不會找工作，以照顧小孩為主。
現在有個問題，太太需不需要加入職業工會(勞健保一起)?不知勞保對我太太是否有太多
幫助，或者將勞保這筆錢(1個月11xx元)，轉投在別的投資或保險上面。
目前太太還沒健保(因未滿六個月)，滿六個月時與即將出生小孩可否掛在鄉公所上嗎？
若是掛在我的工作下，小孩+媽媽約2千多，若是公所上約12xx。
感謝

無實際工作事實,掛名參加勞工保險,經查獲屬實,取消資格,保費不退,情節夠嚴重的看有沒有機會被移送法辦健保那頭不是讓您選怎麼加的,是條件符合優先適用...勞保的保障和給付內容,請自行上勞保局全球資訊網參閱,如果要加在工會,起碼要有點打零工之類的勞動事實安穩點

考個壽險證照 找間不考核的公司登錄 在壽險公會加保

滿6月有健保卡。只能加在你名下。不能鄉公所。不能勞保。但還有育兒津貼每月2500可申請。沒健保生小孩費用是不是很高?

謝謝各位的建議自然產估計4~5萬左右

壽險公會可以加保勞健保?

拍謝 應該是保險職業公會 打錯了

工會,公會不太一樣...-.-壽險公會大概只能幫會務人員加勞健保?

保險職業工會

想保勞保,在法理上至少還是要有實際從事工作,長短不拘