變革管理
https://en.wikipedia.org/wiki/Change_management
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是個人、 團隊、組織從現在狀況轉變為另一種理想的未來狀態的管理。
是一種幫助變革相關者在其商業環境中，接受、擁抱變化的組織流程。
在一些專案管理中，變革管理是接受、通過項目因素變化的管理流程。
Kotter把變革管理定義為利用基本結構和工具，控制企業變革努力的管理。
變革管理的目標是減少變化對員工的影響，避免員工士氣降低。
有沒有 Change management 變革管理的八卦？