※ 引述《sleeeve (赴美留學的日子...)》之銘言：
: 我很納悶一點...今年義大有賺錢，曼尼效應確實讓球團認識到好投資就會賺錢，
: 所有曼尼的相關收入付完薪水還有剩...這好像新聞是這麼說的。
: 那如果這樣球團為何不繼續下去好好經營? 你說用心經營沒賺錢，會慢慢收回，
: 有賺錢怎麼還走興農老路? 明知道興農就是這樣結束的。而且義大本錢又夠。
: 看看Lamigo，知道這樣搞人氣有起死回生，明年更大手筆投資，不是應該這樣嗎?
: 實在搞不懂義大在想啥，愈來愈惡搞，比興農還誇張了。
你納悶是因為你不是高雄人
高雄人就算不知也應該都聽過義聯集團的風格
不管是鋼鐵業 醫院 飯店 遊樂業
以至於現在的棒球業
都一樣 他們很注重摳斯特蕩這門哲學的
我一一舉例 (補充一下 這些都是聽說 有無這麼嚴重我也不知道
鋼鐵業 入公司三年的工程師 算獎金後年薪50萬 你覺得這很多嘛?
醫院的醫生年終獎金是兩張餐卷 你覺得這很棒嘛?
飯店的員工上班打卡 下班責任制 這在台北我想根本請不到人吧 飯店算服務業耶
當然嚕 在棒球隊上也就是一樣的風格囉
他們買球隊就是賣楊縣長面子而已
高雄人都馬知道義聯跟阿菊關係不好..